Entente de principe acceptée à Pointe-Claire!

Le 3 juillet 2025, les membres de Pointe-Claire réunis en assemblées générales extraordinaires ont entériné à 79% l'entente de principe soutirée à la dernière minute, le 17 juin dernier.

Cette nouvelle convention collective couvre la période du 1^er janvier 2023 au 31 décembre 2028. Elle comprend de nombreuses avancées importantes dans les conditions de travail pour nos membres. On retrouve notamment, parmi celles-ci :

• Augmentation salariale entre 20.8% et 23.8%, dont une augmentation moyenne de 8.8% à la suite de l'implantation en 2025;

• Implantation de l'horaire d'été à l'année, horaires modifiés pour certains services et options accrues d'aménagement;

• Excédent de trois semaines de vacances désormais transférable à la banque globale dont le total passe à 315h. Admissibilité élargie aux auxiliaires.

• Acquisition des heures de vacances plus rapide en fonction de l'ancienneté;

• Délai réduit à 18 mois pour effacer les mesures disciplinaires;

• Versement des heures de maladies dans la banque globale autorisé etc.

Merci à tous les membres pour leur confiance et leur implication dans cette négociation!

L'équipe de négociation du 429