Le mercredi 12 décembre, les aides-bibliothécaires auxiliaires de l’arrondissement Outremont à l’emploi en vertu de l’alinéa 6.04 b de la convention de la Ville de Montréal ont entériné dans une proportion de 66 % une entente disposant de l’octroi des blocs d’heures de travail saisonnières.

Réunis en assemblée générale extraordinaire le mercredi 12 décembre, les Cols blancs œuvrant à la Ville de Côte Saint-Luc ont entériné à 95 % le cahier de demandes que déposera en leur nom leur Comité de négociation syndical au moment de l’ouverture des pourparlers en vue du renouvellement de leur convention collective.

Le mardi 27 novembre, le Syndicat des fonctionnaires municipaux de Montréal (SCFP) et la Ville de Montréal ont procédé à la signature protocolaire de la lettre d'entente relative à l'application de l'horaire flexible.

(MONTRÉAL – SCFP-Québec) – Le président du comité exécutif de la Ville de Montréal, M. Benoit Dorais, ainsi que la présidente du Syndicat des fonctionnaires municipaux de Montréal (SCFP 429), Mme Francine Bouliane, sont heureux d’annoncer qu’une entente a été conclue entre les parties concernant les modalités de l’horaire flexible prévu dans la convention collective.

Le samedi 27 octobre, les Cols blancs du Parc Six Flags SEC (La Ronde) ont participé à une assemblée générale extraordinaire au terme de laquelle ils ont adopté à l’unanimité le cahier de demandes syndicales préparé en vue du renouvellement de leur convention collective qui viendra à échéance à la fin de cette année.

Le jeudi 25 octobre, les Cols blancs de la Ville de Kirkland ont participé à une assemblée au terme de laquelle ils ont adopté à plus de 95 % une entente de principe qui dispose de la restructuration de leur régime de retraite en vertu de la loi sur les régimes de retraite du secteur municipal.

Même si l’entente prévoit le passage de l’âge de la retraite sans pénalité de 60 à 61 ans, elle rend graduelle une hausse de la cotisation au régime qui conduira les salariés à y contribuer à 50-50. En outre, ils ont enregistré des gains au chapitre de la gouvernance du régime.

Le SFMM s’associe avec fierté à la cinquantième collecte de fonds au profit de Centraide de la Ville de Montréal. Sa contribution se concrétisera entre autres par la mobilisation de ses délégués sociaux, qui solliciteront la générosité de leurs consœurs et confrères cols blancs dans tous les services et les arrondissements de la Ville. De plus, l’Équipe syndicale du 429 invite les Cols blancs de la Ville à participer en grand nombre à la Course-marche Centraide qui se tiendra au sommet du mont Royal le lundi 15 octobre de 16 h à 18 h 30.

2125 Cols blancs de la Ville de Montréal sur environ 8000 ont complété le questionnaire du sondage sur leur prochaine convention collective. Ce taux de participation éclipse celui obtenu lors d’un semblable exercice tenu en 2012, qui s'élevait à 1750.

Nous consacrerons les prochaines semaines à la compilation des données du sondage et à la synthèse des réponses à ses questions à développement.

L’heure du dernier sprint est venue : les Cols blancs de la Ville de Montréal ont jusqu’à 23h59 aujourd’hui pour participer au sondage sur leur prochaine convention.

Même si nous avons déjà battu tous les records en termes de taux de participation à une consultation sur un projet de convention collective, nous invitons toutes celles et tous ceux qui n'ont pas rempli le questionnaire à se rattraper en se rendant sur

sfmm429.qc.ca/sondage

Le mardi 3 juillet, le SFMM (SCFP) et l’arrondissement de Côte-des-Neiges–Notre-Dame-de-Grâce ont paraphé une entente locale portant sur l’horaire flexible.

Cette entente conclue en vertu de l’article 49.2 de la Charte de la Ville de Montréal, qui accorde aux arrondissements le pouvoir de négocier sur des points dits locaux, résulte de mois de pourparlers dont les membres réunis en assemblée sectorielle ont adopté les conclusions le 31 mai dernier. Elle entrera en vigueur dès le 27 octobre 2018.